流動性強

　　辦公室曾經是一個靜態的、久坐不動的地方，人們總是坐在固定的位置，坐在上級不斷監視的眼睛下。管理、控制和技術限制將辦公人員固定在固定位置。然而，現代辦公環境鼓勵人們從一個地方到另一個地方，以任何方式在建筑物或公園的任何地方工作。新的無線技術有助于人們這樣工作。移動工作的概念允許工作變成一系列的旅程，為人們偶然相遇和隨意見面創造機會。因為這些都是自發產生的，沒有事先計劃，所以它們更有創造力，可以提高工作效率。 　　更具靈活性

　　以前的辦公室設計就像一個造紙廠，致力于不斷重復的工作過程。這樣的辦公室是一個信息存儲室，而不是一個信息通信辦公室。嚴格的勞動分工排除了知識和思想的交流。然而，在現代辦公空間中，傳統公司的自來水操作讓位于更流動、更先進的工作方法，這里的知識是由人們促進、成長、交流、分享和轉變的力量-知識。在鼓勵知識交流的精神指導下，辦公環境逐漸具有大學校園的特點：通過發展機構的空間和設備，使其充滿學習氛圍。

　　提高團隊合作能力

　　辦公室設計過去是基于無情的等級和地位的分離。20世紀早期的辦公室甚至禁止同事互相交談。然而，在現代辦公空間中，它反映了集體合作的重要性，集體解決了問題，不再依賴于偶爾缺乏個性的會議室或私人辦公室。提供有利于人們持續合作的場所和空間已成為辦公空間設計的一個組成部分。使不同學科的各種綜合工作集體有一個辦公空間，鼓勵交流與合作，激發創新思維。